Wir laden unsere Mitglieder recht herzlich zu unseren diesjährigen Mitgliederversammlungen ein. Diese werden in Fulda im Saal des Parkhotel Kolpinghaus als Präsenzveranstaltungen unter Einhaltung der Corona-Vorgaben durchgeführt.
Bei der öffentlichen Anhörung zum Hessischen Vergabe- und Tariftreuegesetz (HVGT) fordert die EVG Hessen Nachbesserungen im Bereich SPNV und ÖPNV, da wichtige Aspekte nicht berücksichtigt wurden.
Die Eisenbahn- und Verkehrsgewerkschaft (EVG) Rheinland-Pfalz lobt das Kapitel Verkehr und Infrastruktur im neuen Ampel-Koalitions-Vertrag von Rheinland-Pfalz. Vermisst wird aber der Schutz der Beschäftigten im Schienen- und öffentlichen Nahverkehr.
Die Auswirkungen der Corona-Pandemie haben auch vor den Eisenbahnverkehrsunternehmen nicht halt gemacht. Dem Rückgang der Einnahmen bedingt durch drastisch gesunkene Fahrgeldeinnahmen im Personenverkehr und eingebrochener Gütertransporte auf der Schiene stehen gesteigerte Aufwendungen zur Eindämmung der Pandemie gegenüber.
Am Montag wurde die Ortsfrauenleitung Koblenz neu gewählt. Vorsitzende des Gremiums ist die Kollegin Evelyn Winkler, ihre Stellvertreterin Cornelia Stork.
In die neue Ortsjugendleitung Südhessen wurden Lucas Hampel, Florian Dahnke und Hung Truong gewählt. Den Vorsitz übernimmt Lucas, seine Stellvertretung Florian und als Schriftführer wurde Hung gewählt. Wir gratulieren allen gewählten und wünschen viel Erfolg!
Auf Initiative der EVG Hessen hat am Donnerstag zum zweiten Mal der „Runde Tisch“ zum Thema Sicherheit getagt. Hierbei konnten wir einige Teilerfolge erzielen.
Die angekündigte Anwendung des Tarifeinheitsgesetzes im DB-Konzern sorgt weiterhin für Verunsicherung bei den Beschäftigten. Was bedeutet das TEG konkret für die Arbeitsplätze, wie geht die EVG damit um? Geschäftsstellen und Betriebsgruppen der EVG in mehreren Regionen entschlossen sich vor diesem Hintergrund, noch im März dahin zu gehen, wo unsere Kolleginnen und Kollegen sind, und unseren Mitgliedern für Fragen zur Verfügung zu stehen – natürlich unter Einhaltung der Corona-Regeln.
Der mehrstündige Warnstreik bei der vlexx GmbH in Rheinland-Pfalz und Saarland hat nicht nur dem Arbeitgeber Respekt abgenötigt. Er hat auch gezeigt, dass die Kolleginnen und Kollegen in der EVG zusammenstehen, wenn es um die Durchsetzung ihrer berechtigten Forderungen geht. Mehrere Solidaritätsadressen haben die Streikenden erreicht.
Der Warnstreik der EVG bei der vlexx GmbH ist beendet. Vor dem Hintergrund der völlig festgefahrenen Tarifverhandlungen hatte die Gewerkschaft ihre bei dem Unternehmen beschäftigten Mitglieder in der Nacht zu Montag zu einer mehrstündigen Arbeitsniederlegung aufgerufen. „Wir haben unter schwierigsten Bedingungen ein deutliches Zeichen gesetzt“, wertete der örtliche Streikleiter Lars Kreer den Verlauf des Warnstreiks.