Mit ihrem ersten Rentenpaket, das am Morgen im Deutschen Bundestag von Sozialminister Hubertus Heil eingebracht wurde, will die Ampel-Koalition drei rentenpolitische Maßnahmen umsetzen: Die Rentenerhöhung um 5,35 Prozent (West) bzw. 6,12 Prozent (Ost) zum 1. Juli 2022, spürbare Verbesserungen bei Erwerbsminderungsrenten - aber auch die Wiedereinsetzung des sogenannten Nachholfaktors.
Der Internationale Tage der Familie ist ein offizieller Gedenk/Aktionstag der Vereinten Nationen und findet seit 1993 jährlich am 15. Mai statt. Auch die EVG fordert zu diesem Tag wieder mehr Unterstützung für Familien und bessere Vereinbarkeit(en) für alle.
Diese Woche hatte es in sich. So prägte unter anderem der 22. Ordentliche Bundeskongress des DGB (OBK) die Debatten. Die Delegierten berieten über rund 60 Anträge, beschlossen die politischen Leitlinien der Gewerkschaften und wählten für die nächsten vier Jahre einen neuen DGB-Bundesvorstand.
Nach intensiven Verhandlungen konnte die EVG am 12. Mai 2022, trotz der wirtschaftlich sehr angespannten Lage der Harzer Schmalspurbahnen GmbH, einen guten Tarifabschluss für ihre Mitglieder erzielen.
Ein Urgestein der EVG legt seine Verantwortung in die Hände eines Jüngeren. Der langjährige Vorsitzende des Besonderen Hauptpersonalrats (BesHPR) bei der Präsidentin des Bundeseisenbahnvermögens (BEV), Ulrich Nölkenbockhoff, geht in den Ruhestand.
Heute ist der Internationale Tag der Pflegenden. Ohne die Millionen pflegenden Angehörigen und ohne die Beschäftigten in der Pflege läuft nichts in Deutschland. Nicht erst die Corona-Pandemie hat das gezeigt.
Es gibt „Licht am Ende des Tunnels“. Nachdem das Insolvenzverfahren bei der WestfalenBahn schon im März aufgehoben wurde, hat Abellio Mitteldeutschland im April darüber informiert, dass der Sanierungsplan von der Gläubigerversammlung angenommen worden ist.
Wir leben Gemeinschaft! Deshalb fordern wir für die anstehende Tarifrunde 2022 für unsere Mitglieder bei der GBM eine Verbesserung der Einkommen auf das marktübliche Branchenniveau, verbunden mit einer linearen Entgelterhöhung von 8,0 %, davon 2,6 % für eine Weiterentwicklung des EVG-Wahlmodells.
Mit einer bislang einmaligen Aktion wirbt das Netzwerk „Frauen bei der Bahn“ für mehr Frauen in Führungspositionen. Mit einem „Female-ICE“ ging es quer durch Deutschland, von München nach Berlin. Und die EVG-Frauen? Mittendrin!
Das Thema der sozial-ökologischen Transformation zieht sich wie ein roter Faden durch den 22. OBK des DGB. Unsere Art zu wirtschaften, unsere Art zusammenzuleben, ändert sich derzeit tiefgreifend. Dieser Wandel muss sozial und ökologisch ausgestaltet werden. Die Delegierten der EVG haben auf dem Kongress vehement dafür plädiert, die Verkehrswende als Motor der Transformation voranzutreiben.