6,1 % mehr Geld: NE-Tarifabschluss steht!

Mehr Geld, offener Betrag der Inflationsausgleichsprämie & mehr Selbstbestimmung bei der Arbeitszeit: Nach drei intensiven Verhandlungsrunden und zusätzlichen Sondierungsgesprächen haben sich heute unsere Tarifkommission und die Arbeitgeber, nach harten Verhandlungen, auf einen Tarifabschluss geeinigt.

Dieser Abschluss enthält den Großteil der EVG-Forderungen – und wie versprochen bleiben Deine beliebten EVG-Wahlmodelle vollständig erhalten! 

In den Betrieben getrennt, in der Gewerkschaft vereint – gemeinsam für bessere Arbeitsbedingungen!

Hier die wichtigsten Ergebnisse im Überblick:

Mehr Geld für Dich:

  • Inflationsausgleichsprämie (IAP): Im Dezember 2024 wird der offene Betrag ausgezahlt. Teilzeitkräfte erhalten die Prämie anteilig.
  • Entgeltsteigerung in zwei Stufen: Ab 01.11.2025 gibt es 2 % mehr (Azubis: +50 €), gefolgt von weiteren 2 % ab 01.11.2026 (Azubis: +50 €).
  • Einführung des EVG-ZUG (EVG-Zusatzgeld): Ab 2026 erhältst Du jedes Jahr im April zusätzlich 25 % Deines Monatsentgelts. Das entspricht umgerechnet 2,1 % - die, gemeinsam mit den 4 %, insgesamt 6,1 % Erhöhung ergeben.
    Ab 2027 können Wechselschichtarbeitende, Eltern mit Kindern unter 12 Jahren sowie pflegende Angehörige (Pflegegrad 2 oder höher) einen Teil des EVG-ZUGs in zwei Tagen zusätzliche Freizeit umwandeln.

„Mit dem EVG-ZUG setzen wir ein weiteres Mal tarifpolitische Maßstäbe und sorgen für Entlastung bei jenen Kolleginnen und Kollegen, die besonderen Belastungen unterworfen sind“, macht unsere stellvertretende Vorsitzende Cosima Ingenschay deutlich.

Mehr Flexibilität bei der Arbeitszeit

Ab dem 01.01.2026 hast Du die Wahl, ob Du 38, 39 oder 40 Stunden pro Woche arbeiten möchtest – mit entsprechender Anpassung Deines Entgelts.

Geltungsbereich

Die Laufzeit des Tarifvertrages beträgt insgesamt 25 Monate.

Dieser Erfolg war nur möglich, weil die Mitglieder in dieser Verhandlungsrunde unternehmensübergreifend zusammengehalten haben. Der Abschluss gilt für die folgenden Unternehmen:

  • AKN Eisenbahn GmbH (1200 € IAP)
  • Die Länderbahn GmbH DLB (2000 € IAP)
  • Erfurter Bahn GmbH (1800 € IAP)
  • Osthannoversche Eisenbahnen AG (1650 € IAP)
  • SInON Schieneninfrastruktur Ost-Niedersachsen GmbH 1650 € IAP)
  • SüdThüringen-Bahn GmbH (1800 € IAP)
  • eurobahn GmbH & Co. KG (2000 € IAP)
  • VIAS GmbH, VIAS Logistik GmbH, VIAS Rail GmbH (1500 € IAP)
  • Abellio Mitteldeutschland GmbH (1.500 € IAP) 
  • WestfalenBahn GmbH (1500 € IAP)
  • vlexx GmbH (1800 € IAP)
  • erixx GmbH (1800 € IAP)