Deutlich wurde, dass eine gemeinsame Tarifkommission zahlreiche Vorteile mit sich bringen könnte. Insbesondere würde dies ermöglichen, die Kräfte zu bündeln und somit eine stärkere Verhandlungsposition zu erlangen. Dies könnte zu besseren Ergebnissen für alle Beteiligten führen.

Natürlich wurden auch mögliche Nachteile sorgfältig abgewogen. Es ist wichtig, dass die Interessen aller Beteiligten angemessen berücksichtigt werden und dass die Autonomie der einzelnen Tarifkommissionen gewahrt bleibt.

Nach ausführlicher Diskussion haben sich die Mitglieder der Tarifkommission dennoch für eine gemeinsame Tarifrunde entschieden. Die finale Entscheidung wird von allen Tarifkommissionen getroffen.