Die EVG konnte für die Busfahrer bei der HLB Basis AG eine gleiche Arbeitszeitregelung wie im HLB Konzern tarifvertraglich vereinbaren.

Für unsere Mitglieder bei der Hessenbus GmbH konnte die EVG in der Tarifrunde 2015 eine Erhöhung der Anrechnung für betriebsbedingte Arbeitsunterbrechungen von mehr als 10 Minuten von 60 Prozent auf 80 Prozent erreichen.

Zum 1. Januar 2016 gilt dies auch für die Busfahrer in der HLB Basis AG:

• Anrechnung von 80 Prozent der Arbeitszeit bei betriebsbedingter Arbeitsunterbrechung

Die Tarifkommission hat der Verbesserung zugestimmt.