„Habta noch welche?“ Es ist der wohl meistgesprochene und meistgehörte Satz an diesem heißen Spätsommervormittag im Werk Wittenberge. Natürlich haben wir. 180 Portionen der leckeren Kartoffelsticks gehen über den Tresen des Food-Trucks, den der DGB in diesen Wochen durch die brandenburgischen Lande schickt. Frisch aus dem Öl, knusprig, sonnengelb. Zur Mittagspause stehen die Kolleg:innen Schlange, selbst die Werksleitung guckt vorbei. Eine Kollegin vom DGB spricht die Beschäftigten an, gibt Auskünfte zum DGB und zur Tarifwende-Kampagne unseres Dachverbandes; natürlich ist auch die EVG selbst mit einem Infostand vor Ort. Hier ist vor allem die verlängerte Antragsfrist des Fonds soziale Sicherung für die Erholungsbeihilfe Gesprächsthema.      

Gerade diese Beihilfe ist ein gutes Beispiel, warum sich eine Gewerkschaftsmitgliedschaft lohnt. Pommes und Prozente: Ohne Tarifvertrag zu arbeiten, das ist wie eine halbe Tüte Pommes, und pappig sind die auch schon. Mit Tarifvertrag bekommt man eine ganze Tüte, knusprig und frisch sind die Pommes, und Ketchup & Mayo gibt’s obendrauf. Denn in der Tat haben Tarifverträge viele Vorteile, nicht nur bei der Bezahlung, sondern auch bei den Arbeitszeiten oder beim Urlaub. 

Mangelnde Tarifbindung ist in Wittenberge zwar kein Thema. Betriebsrat Lars Lemm begrüßt die Aktion dennoch. „Die Kolleg:innen haben viele Fragen, die sie heute direkt an die Gewerkschaft richten können. Eine tolle Aktion.“ Natürlich blickt man hier auch bereits auf die nächste Tarifrunde bei der Deutschen Bahn. „Wir sind gespannt, in welche Richtung sich unsere Forderungen in den kommenden Wochen und Monaten entwickeln werden. Und natürlich darauf, was bei der Tarifrunde herauskommt.“

Mehr Infos zur Tarifwende: DGB-Kampagne #Tarifwende | DGB