Transdev Service (TDSG) - Abschluss erreicht
Durchbruch in den Tarifverhandlungen - Abschluss erreicht! Nach lang andauernden Verhandlungen konnte die EVG bei der TDSG einen Abschluss erreichen. Insgesamt 4 Prozent mehr Geld, eine neue Entgeltstufe, einen Mitgliederbonus sowie die Einführung eines Vollzeitkorridors konnte die EVG u.a. für die Kolleginnen und Kollegen in einer Laufzeit bis 31.12.2026 durchsetzen.
Das haben wir bei der TDSG durchgesetzt:
- 4 % mehr Geld in zwei Stufen: 2 % mehr ab 01.07.2025 und weitere 2 % ab 01.07.2026. Auszubildende erhalten 40 € mehr Geld ab 01.07.2025 und weitere 30 € ab 01.09.2026.
- Einführung einer Entgeltstufe 7 für Kolleginnen und Kollegen mit über 20 Tätigkeitsjahren.
- Eine Einmalzahlung von insgesamt 400 Euro im November 2026 (Teilzeitbeschäftigte anteilig).
- Mitgliederbonus von insgesamt 312 Euro: EVG-Mitglieder können 156 Euro im Kalenderjahr 2025 und weitere 156 Euro im Kalenderjahr 2026 in Form einer Erholungsbeihilfe abrufen.
- Mehr Freiraum bei der Arbeitszeit. Ab 01.01.2026 kannst Du selbstbestimmt entscheiden, ob Du unter Anpassung des Entgeltes 38 Stunden oder 39 Stunden oder 40 Stunden in der Woche Vollzeit arbeiten möchtest.