Weser-Ems Busverkehr (WEB): 1. Angebot - ausbaufähig
Am 24. März hat die zweite Verhandlungsrunde für die Beschäftigten der Weser-Ems Busverkehr GmbH (WEB) in Bremen stattgefunden.
Unsere Forderungen u.a.:
- Einführung einer neuen Entgelttabelle für alle Beschäftigten der WEB
- Reduzierung der wöchentlichen Arbeitszeit auf 38,5 Stunden
- Berechnung des Weihnachtsgeldes anhand der aktuellen Monatstabellen
- Erhöhung der Ausbildungsvergütungen um 170 €
- Erhöhung des Urlaubsgeldes auf 500 €
- Erhöhung der Zuschläge für Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit
- Ausweitung des Nachtarbeitszeitraums von 21.00 – 06.00 Uhr
- Einführung eines Zuschlags für Samstagsarbeit
- Erhöhung des Urlaubsanspruchs von 26 auf 28 Tage und von 31 auf 32 Tage
- Erhöhung der Vermögenswirksamen Leistungen auf 40 €
Das erste Angebot:
- Einmalzahlung i.H.v. 600 € für das Jahr 2025
- Einführung einer neuen Entgelttabelle zum 01.01.2026 inkl. neuer Tabellenwerte
- Erhöhung der Auszubildendenvergütungen zum 01.04.2025 um 100 €
- Berechnung des Weihnachtsgeldes anhand der aktuellen Monatstabellen ab dem 01.01.2026
- Laufzeit 33 Monate bis zum 31.12.2027
Die Tarifkommission wird bis zum 02. April das Gesamtpaket abschließend bewerten und besonders zur neuen Entgeltstruktur und den neuen Tabellenwerten weitere Vorschläge erarbeiten.
Die Verhandlungen werden vom 05. – 07. Mai fortgesetzt.