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Tarifrunde 2021: Zähe vlexx-Tarifrunde – EVG erzielt Tarifergebnis!
Nach gut einem Jahr intensiver Verhandlungen hat die EVG am Mittwoch ein umfangreiches Gesamtpaket für unsere Mitglieder bei der vlexx GmbH vereinbaren können.
Nach gut einem Jahr intensiver Verhandlungen hat die EVG am Mittwoch ein umfangreiches Gesamtpaket für unsere Mitglieder bei der vlexx GmbH vereinbaren können.
Die Arbeitgeberseite hat erneut die von der EVG-Tarifkommission beschlossenen Kernforderungen abgelehnt. Eine Erweiterung des EVG-Wahlmodells, der Ausbau der betrieblichen Altersvorsorge, die Wissensvermittlerprämie sowie den Abschluss eines Tarifvertrages zum Fonds „Wohnen und Mobilität“ bezeichnete er als „überzogen“.
Dem Land Niedersachen muss klar sein: Ohne den „Fonds soziale Sicherung“ geht es nicht!
Die Eisenbahn- und Verkehrsgewerkschaft (EVG) hat die Tarifverhandlungen zur Einkommensrunde 2022 für ihre Mitgliederam 5. Mai für die IGB Industriebahn Gesellschaft Berlin mbH aufgenommen. In der Auftaktverhandlung erläuterte die EVG ihreForderungen.
Im Rahmen der am 29. April 2022 stattgefundenen 4. Verhandlungsrunde hat uns der Arbeitgeber ein erstes Angebot zur Einführung eines EVG-Tarifwerkes vorgelegt.
Wir fordern für die anstehende Tarifrunde 2022 für unsere Mitglieder bei der Ostmecklenburgische Bahnwerke GmbH:
Nach intensiven Verhandlungen konnte die EVG am 12. Mai 2022, trotz der wirtschaftlich sehr angespannten Lage der Harzer Schmalspurbahnen GmbH, einen guten Tarifabschluss für ihre Mitglieder erzielen.
Unterschiedliche Arbeitszeitmoldelle wählbar: 4 Tage Woche, Flex- und Fester Plan, sowie Rollierend
Unterschiedliche Arbeitszeitmoldelle wählbar!