Hessenbahn: EVG hat Entgeltrunde 2016 eröffnet
Die EVG hat die Verhandlungen zur Entgeltrunde 2016 für die Kolleginnen und Kollegen der Hessenbahn GmbH aufgenommen.
Die EVG hat die Verhandlungen zur Entgeltrunde 2016 für die Kolleginnen und Kollegen der Hessenbahn GmbH aufgenommen.
Die Tarifrunde bei der Deutschen Bahn nimmt wieder Fahrt auf. Am Dienstag (13. Januar) kommt die Tarifkommission Funktionsgruppen (TK FGr) zusammen und wird die weitere Vorgehensweise beraten. Am Mittwoch (14. Januar) finden in Frankfurt/Main die nächsten Verhandlungen statt.
Die EVG sieht in dem neuen Angebot der Deutschen Bahn eine ihrer wesentlichen Forderungen als nicht erfüllt an. Das machte EVG-Verhandlungsführerin Regina Rusch-Ziemba deutlich. „Wir fordern, dass alle Tarifverträge, die wir derzeit mit der DB AG verhandeln, ein gemeinsames Ende der Laufzeit haben. So wollen wir eine Spaltung der Belegschaft verhindern“, stellte Regina Rusch Ziemba fest.
Hier gibt es die zum 01. Juli 2015 - um 3,5 Prozent mindestens 80 Euro - erhöhten Monatsentgelttabellen, die ebenfalls zum 01. Juli 2015 um 3,5 Prozent erhöhten Zulagen, Prämien und sonstigen Beträge, sowie aktuelldie ab 01. Mai 2016 nochmals um 1,6 Prozent mindestens 40 Euro - erhöhten Monatsentgelttabellen und die ebenfalls zum 01. Mai 2016 um 1,6 Prozent erhöhten Zulagen, Prämien und sonstigen Beträge für den Bereich der Funktionsspezifischen Tarifverträge (FGr TVe) 1 -6.
Die EVG hat für ihre Mitglieder bei der für VIAS Logistik GmbH und VIAS GmbH folgenden guten Tarifabschluss erreicht:
Die Verhandlungsgemeinschaft von Eisenbahn- und Verkehrsgewerkschaft (EVG) und NGG hat für ihre Mitglieder einen Tarifabschluss durchgesetzt.
Die EVG wird ihre Forderungen für die bevorstehende Tarifrunde mit der Deutschen Bahn am Mittwoch, den 28. September, in Fulda beschließen.
Die Tarifverhandlungen zwischen der EVG und der Keolis Deutschland GmbH & Co. KG zur Entgeltrunde 2016 sind unterbrochen worden. Die Arbeitgeberseite hat zuvor ein umfangreiches Angebot unterbreitet. Materiell würde es eine Einigung möglich machen.
Die EVG-Tarifkommission NVO hat die Forderungen für die Tarifrunde 2016 beschlossen. Vorangegangen war eine Befragung unserer Mitglieder.
Die zuständigen EVG-Tarifkommissionen von Westfalen Bus GmbH (WB) und Busverkehr Ostwestfalen GmbH (BVO) haben beschlossen, gemeinsam mit einer Forderung in die Verhandlungen zur Einkommensrunde 2016 zu gehen.